Viele Pflegeheime sind von der Pleite bedroht.

Milliarden-Beträge sind in den letzten Jahren in Pflegeheime investiert worden, daraus resultiert ein zu großes Angebot, welches die Betreiber nun vor Probleme stellt. So schreibt die Zeitung “Die Welt”. Als Auslöser für die Betreiber-Probleme wurden 3 Ursachen genannt:

1. der Bauboom der letzten Jahre
2. eine zu geringe Auslastungsquote von durchschnittlich unter 90 Prozent
3. ältere, nicht mehr marktfähige Häuser

Terranus-Geschäftsführer Thiel geht jedoch davon aus, dass mit der zunehmenden Anzahl der Senioren auch die Notwendigkeit an Pflegeplätzen steigen wird. Auf der Strecke zu bleiben drohen aus seiner Sicht die Betreiber alter, nicht mehr zeitgemäßer Pflegeheime. Die vom Gesetzgeber verschärften Richtlinien an Pflegeeinrichtungen sind nur mit modernen Heimen zu erfüllen. Für den Senior bedeutet dies vielerorts Auswahlmöglichkeiten. Der Senior wird sich für das Pflegeheim entscheiden, mit dem er seinen Pflegebedarf, aber auch seinen Bedarf an der Teilhabe am Leben, am Besten gerecht werden kann. Gut beraten sind diejenigen Betreiber von Pflegeheimen, die egal ob im häuslichen oder stationären Bereich, ihr Dienstleistungsangebot stetig  an den Wünschen der Senioren ausrichten.

Diese Situation bringt auch für die Mitarbeiter explizite Vorteile. Diese können häufig den Arbeitgeber auswählen, denn Personal ist knapp. Für die Anbieter heißt dies die Arbeitsbedingungen anzubieten, die attraktiv sind. Denn gute Mitarbeiter sind entscheidend für die Qualität, den Ruf des Hauses und den Wohlfühlfaktor der Senioren. Viele Betreiber müssen ihr strategisches Management überdenken, um sich auf die neuen Gegebenheiten besser einzustellen. Das kann auch heißen, dass der Leistungskatalog des Hauses grundlegend umgestaltet wird, bis hin zu kleinen Wohngruppenkonzepten.